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Data do documentoTítuloAutor(es)
2018Uma análise da relação entre identificação organizacional e exaustão do trabalhador.Ceribeli, Harrison Bachion; Severgnini, Felipe Romaskevis
2018Produtos e serviços turísticos para a criança ofertados nos hotéis de Ouro Preto – MG.Ceribeli, Harrison Bachion; Campos, Amanda Alves
2017Análise da relação entre clima organizacional e comportamento de cidadania organizacional.Ceribeli, Harrison Bachion; Teixeira, Fernanda Cristina Araújo
2016Uma análise do absenteísmo no setor público brasileiro.Ceribeli, Harrison Bachion; Inácio, Raoni de Oliveira; Silva, Mara Cristina da
2019Uma análise da relação entre a flexibilização dos arranjos laborais, a qualidade do ambiente de trabalho e a exaustão do trabalhador.Ceribeli, Harrison Bachion; Gouveia, Pedro Nunes
2019Arranjos laborais flexíveis e sua influência sobre os conflitos trabalho-família e a exaustão do trabalhador.Ceribeli, Harrison Bachion; Alfenas, Gisllaine Jeanne; Ceribeli, Maria Cláudia Bachion
2016Uma análise das práticas de gestão de pessoas das organizações sob a ótica da diversidade de gênero.Ceribeli, Harrison Bachion; Inácio, Raoni de Oliveira; Colares, André Felipe Vieira; Silva, Ana Luiza Ribeiro da
2019Uma análise da influência da flexibilização do trabalho sobre a satisfação do trabalhador e o comportamento de cidadania organizacional.Ceribeli, Harrison Bachion; Mignacca, Thaisa Prado
2019Uma análise da relação entre flexibilização do trabalho, exaustão emocional e engajamento dos trabalhadores.Ceribeli, Harrison Bachion; Rocha, Guilherme Barcellos de Souza
2019Avaliação de desempenho nas organizações : um estudo multicasos.Ceribeli, Harrison Bachion; Pereira, Mariana Rosendo; Rocha, Guilherme Barcellos de Souza